5 STAPPEN VOOR GERICHTE COMPETENTIE ONTWIKKELING

Stappen voor gerichte competentie ontwikkeling
VIJF STAPPEN VOOR GERICHTE COMPETENTIE ONTWIKKELING Er wordt vaak gestrooid met competenties. Er wordt bijvoorbeeld gezegd: 'ze moeten klantgerichter worden' of 'hun leiderschap ontwikkelen'. Een mooie constatering maar wat kun je daar nou mee en hoe zou je dit moeten aanpakken? We zullen dit aan de hand van een voorbeeld doorlopen. Er zijn 5 STAPP...
Lees Meer
Getagged in:
1961 Hits
0 reacties

Geïnteresseerd in skill ontwikkeling? Dan moet je dit lezen!

                  Je wil graag je vaardigheden ontwikkelen.  Als je jezelf gericht verder wilt ontwikkelen is het cruciaal om een kraakhelder zicht te hebben in je huidige skillbeheersingsniveau ofwel 'hoe goed ben ik nu al'. Daarvoor is een 'maatlat' nodig die alle vaardigheden ...
Lees Meer
Getagged in:
1358 Hits
0 reacties

Competenties en vaardigheden: appels en peren

Regelmatig krijgen wij vragen over competenties en skills of vaardigheden , wat deze met elkaar te maken hebben en hoe je deze kunt ontwikkelen. Daarom gaan we er in deze blog dieper op in. Over competenties is al heel veel geschreven. In organisaties worden competenties en vaardigheden vaak door elkaar gebruikt. Daarom is het goed om eerst in te z...
Lees Meer
Getagged in:
784 Hits
0 reacties

Het circus rondom de Persoonlijke Ontwikkel Plannen (POP's)

Een of twee keer per jaar worden veel managers weer opgezadeld met het maken van de POP's voor of samen met de medewerkers. Een tijdrovend klusje zeker als je verantwoordelijk bent voor een grote afdeling. Een goede POP opstellen kost gewoon een hoop tijd, je moet weer wat nuttige ontwikkelpunten hebben of verzinnen die er in moeten staan en ze moe...
Lees Meer
Recente reactie op dit bericht
Bas Andriessen
Dit is een duidelijk verhaal:
woensdag 27 september 2017 14:37
636 Hits
1 reactie